广东增城市电子元器件
工会组织职工代表大会，收集合理化建议条。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能广东增城市各行业领导者实现数字化转型，成效显著
人力资源部积极开展人效分析，合理调配优化了部分冗余岗位。
启动校园招聘，签约优秀毕业生人，储备后备力量。
董事会通过决议，拟变更公司名称以更贴合业务。
制度流程“废改立”完成，废止过时制度项。
积极响应国家政策，公司在[绿色低碳/乡村振兴等]领域的布局取得实质性进展。
实施降本增效专项，全年累计节约成本万元。